Η Microsoft αντιμετωπίζει προτεινόμενη συλλογική αγωγή σε δικαστήριο των Η.Π.Α. με την κατηγορία ότι η πολιτική της «διαβάθμισης» των εργαζομένων της, που καθορίζει τον μισθό και τις προαγωγές τους, διακρίνει τους άντρες εις βάρος των γυναικών.

Η αγωγή κατατέθηκε από την τέως τεχνικό της εταιρείας Katherine Moussouris που υποστηρίζει ότι «προσπεράστηκε» στη διαδικασία προαγωγής, στην οποία προτιμήθηκαν άντρες συνάδελφοί της με λιγότερα προσόντα, ενώ οι προϊστάμενοί της ανέφεραν ότι δεν τους άρεσε ο «τρόπος και το στυλ» της. Αξίζει να σημειωθεί ότι πέρυσι ο CEO της Microsoft, Satya Nadella, επικρίθηκε για τα σχόλια που έκανε σε συνέδριο ότι οι γυναίκες που εργάζονται στο χώρο της τεχνολογίας δεν πρέπει να ζητούν αυξήσει αλλά πρέπει να έχουν «πίστη» ότι οι εταιρείες του θα τις ανταμείψουν για την εργασία τους με δίκαιο τρόπο.